DEINE AUFGABEN

AKQUISE: Du kontaktierst potenzielle Neukunden telefonisch und per E-Mail – und vereinbarst qualifizierte Termine für unseren Vertrieb.

RECHERCHE: Du recherchierst Zielunternehmen über Messeportale, LinkedIn und Branchenquellen und identifizierst Entscheider.

CRM-PFLEGE: Du pflegst Kontakte, Gesprächsnotizen und Follow-ups in unserem CRM (HubSpot).

KAMPAGNEN: Du unterstützt bei Mailingkampagnen, Zielgruppenselektion und der Weiterentwicklung unserer Akquise-Strategie.

DAS BRINGST DU MIT

STUDIUM: Du bist an einer deutschen (Fach-)Hochschule eingeschrieben – idealerweise in BWL, Marketing, Kommunikation o.ä..

KOMMUNIKATION: Du telefonierst gerne und hast keine Scheu vor Erstgesprächen mit Entscheidenden.

PITCH: Du kannst S&P in 30 Sekunden überzeugend vorstellen – oder willst es lernen.

STRUKTUR: Du arbeitest strukturiert, verfolgst Leads konsequent und verlierst kein Follow-up.

DIGITALISIERUNG: Du bist digital affin, offen für neue Tools und KI-gestützte Workflows.

VERFÜGBARKEIT: Du bringst mindestens 15–20 Stunden pro Woche mit.

FLEXIBILITÄT: Flexible Arbeitszeiten (15–20 Std./Woche), ideal neben dem Studium – mobiles Arbeiten möglich.

EINBLICKE: Du bekommst echte Einblicke in den B2B-Vertrieb eines international tätigen Messebauers.

EINARBEITUNG: Professionelle Einarbeitung mit Gesprächsleitfäden, Schulungen und persönlichem Mentoring.

AUSSTATTUNG: Modernes Equipment (Laptop, Headset, CRM-Zugang) wird komplett gestellt.

TEAMKULTUR: Ein motiviertes, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen.

ERFAHRUNG: Echte Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld – ein starker Baustein für deinen Lebenslauf.

BENEFITS: Fitnessstudio-Zuschuss, Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents.

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen. Für Fragen steht dir Petra unter 0151-21249921 gern zur Verfügung.