Pega Business Architect (m/w/d)

Über Senacor

Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.

4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.

Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unsere Kunden bei der Definition innovativer IT-Strategien, Zielarchitekturen und IT-Prozessen mithilfe der Pega-Plattform
• In Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung dokumentierst du Kundenanforderungen unter Berücksichtigung agiler Methoden und übersetzt diese in Pega-Funktionalitäten
• Mit deiner Expertise berätst du Entscheidungsträger und Stakeholder in der Konzeption und Umsetzung von Pega Anwendungen
• Du definierst Richtlinien zur Unterstützung von Entwicklungsaufgaben und Prozessabläufen

Dein Profil

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld mit, idealerweise im Banken- oder Versicherungsumfeld
• Du bist erfahren in der Konzeption und Umsetzung von Pega-Applikationen, vorzugsweise in agilen Projekten
• Die Zertifizierung zum CPBA und/oder CPSA ist ein Plus
• Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und sehr gute Präsentationsfertigkeiten aus
• Du hast bereits Erfahrung im Coaching und Mentoring deines Teams gesammelt

Deine Vorteile

• Arbeiten, wie und wo du willst. Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbatical und bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland
• Heimat bleibt Zuhause. Start von Kundenreisen von deinem Zuhause in Deutschland, Österreich und der Schweiz aus – ohne Umzug an einen Senacor Standort, aber mit höherem Spesensatz und Rundum-Sorglos Paket
• Vergütung, die überzeugt. Attraktives Gehalt mit Benefits wie Firmenwagen, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Kinderbetreuung sowie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub
• Karriere, die sich individuell entwickelt. Schnelle Übernahme von Verantwortung, individuelles Coaching, Weiterbildung und Programme wie das Female Talents Program
• Ein Office zum Wohlfühlen. Moderne Büros mit wöchentlichem Frühstück, Feel-Goods, kostenlosen Getränken, Spielekonsolen, Literatur und einer offenen Tür für Hunde und Kinder
• Gemeinsam mehr erleben. Verschiedene Events, Afterwork-Angebote, Initiativen, Communities und Networking-Formate
• Zusätzliche Angebote machen das Leben schöner. Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung – auch zur privaten Nutzung

Deine Ansprechperson:

LENA ROKAHR
Head of Recruiting
+49 911 4244 424
human-resources@senacor.com