(JUNIOR) RECRUITING SPECIALIST* SCHWERPUNKT VERTRIEB

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH

DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen.

DAS IST DEIN AFGABENBEREICH

Du hast Interesse an verantwortungsvollen Tätigkeiten in einem vielseitigen Job? Dann bist du hier genau richtig. Du trägst aktiv zu unserer Erfolgsgeschichte bei, indem du eine entscheidende Rolle in der Personalgewinnung spielst. Werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und trage Verantwortung für: 

• Proaktive Unterstützung des Vertriebsbereiches in allen recruitingrelevanten Themen
• Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Weiterleitung und Bewertung von Bewerbungen, sowie Koordinierung von Vorstellungsgesprächen für unterschiedliche Funktionen im Bereich Retail
• Durchführung von Pre-Screening-Telefoninterviews mit Bewerbern
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen
• Mitwirkung in Projekten zur kontinuierlichen Professionalisierung und Optimierung des Recruitings
• Aktive und zielgruppenspezifische Ansprache von Kandidaten über soziale Netzwerke
• Erstellung und Analyse von Auswertungen

DAS ÜBERZEUGT UNS

• Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung oder ein (Fach-) Hochschulstudium
• Quereinstieg aus dem Textil-Einzelhandel ist möglich
• Routinierter Umgang mit den MS Office-Programmen
• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie eine hohe Serviceorientierung
• Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität

DAS SPRICHT FÜR UNS

Benefits.  

• 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
• Corporate Benefits

Fairness.  

• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. 

Sicherheit.  

• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen, welches durch Wachstum geprägt ist.

Miteinander.  

• Eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird. Außerdem wird eine umfassende Einarbeitung gewährleistet.
  
  

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, Du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

SO SIND WIR ERREICHBARNEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH

Ansprechpartner: Jonas Gaida | Teamleiter Recruiting
P 0531 2135 - 9030
www.newyorker.de/Jobs

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