Externer Job
Bewerbung per E-Mail an das Unternehmen. Bewerbung per E-Mail an das Unternehmen.

Werkstudent im Recruiting (m/w)

Characters Recruiting

Anzeigenbeschreibung

Für unser Team im Düsseldorfer Medienhafen suchen wir jetzt Unterstützung!

 

 Deine Aufgaben:

  • Finde Experten in digitalen Bereichen und bringe sie mit unseren Kunden in NRW und Berlin zusammen. Kreativität ist gefragt!
  • Bau Dir dein eigenes Kompetenz-Netzwerk auf und werde ein unverzichtbares Mitglied unseres Teams.
  • Rekrutiere selbstständig und aktiv auf verschiedensten Kanälen und finde immer neue Wege und Mittel, die Zielgruppe ausfindig zu machen.
  • Halte Kontakt zu den Kandidaten, koordiniere Termine und führe erste Gespräche.
  • Sei sympathischer Ansprechpartner und Berater für die Kandidaten.
  • Hab Spaß bei der Arbeit, dann bist Du bei uns richtig!

 

Dein Profil:

  • Du befindest Dich aktuell in Deinem Studium, gerne BWL, Psychologie, Informatik oder ähnlichem,
  • bist kreativ und liebst unkonventionelle Lösungen!
  • Du bist zielstrebig, kommunikativ und arbeitest gern selbstständig.
  • Du hast schon von der einen oder anderen Programmiersprache gehört und interessierst Dich vielleicht sogar dafür? Perfekt!
  • Du kannst mit verschiedenen sozialen Kanälen wie Xing und LinkedIn arbeiten
  • und besitzt sehr gute Englischkenntnisse.

 

Warum wir?

  • Wir sind ein motiviertes und zielorientiertes Team und unterstützen uns gegenseitig.
  • Flexible Arbeitszeiten sind bei uns die Regel, nicht die Ausnahme, auch Home-Office ist möglich!
  • Wir tauschen offen und direkt Ideen aus und treffen wichtige Entscheidungen zusammen.
  • Jeder hat den Freiraum, Initiative zu übernehmen und wir finden immer Zeit für die Umsetzung neuer Ideen.  

 

Bewirb dich hier:  info@characters-recruiting.com

 

Einsatzort

  • Düsseldorf Hafen (40221)

Über das Unternehmen

Wir sind die Characters Recruiting GmbH - ein junges, aufstrebendes Personalberatungsunternehmen mit Sitz in Berlin und Düsseldorf. An mittelständische Unternehmen und erfolgreiche Start-Ups vermitteln wir spezialisierte Mitarbeiter aus der digitalen Arbeitswelt. Ziel unseres ganzheitlichen Beratungsansatzes ist die vollste Zufriedenheit beider Seiten. Wir setzen uns für unsere Kandidaten ein, zeigen Perspektiven auf, helfen beim Jobwechsel und geben Hilfestellung bei der Karriereplanung. Unser Anspruch ist es, den richtigen Kandidaten zu finden, welcher nicht nur die fachlichen Anforderungen unseres Kunden erfüllt, sondern sich auch mit der Kultur und Philosophie des Unternehmens und seinem zukünftigen Team langfristig wohlfühlt.

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