Sachbearbeiter (m/w/d) Immobilien

Für unseren Kunden, einen der führenden Anbieter für Forderungsmanagement in Europa, suchen wir am Standort Essen eine*in Sachbearbeiter*in in der Immobilienverwertung.
Deine Aufgaben

• Du bearbeitest gewissenhaft und eigenverantwortlich alle anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der Forderungsbeitreibung und Immobilienverwertung
• Auch die Koordination und Überwachung unserer Zwangsversteigerungsverfahren und Freihandverkäufe der Immobilien gehören zu deinen Aufgaben
• Außerdem bist du für die Erstellung und Überwachung von Wiedervorlagen auf Basis neuer Informationen bzw. Zahlungseingängen sowie für die eigenständige Korrespondenz mit Kund*innen, Rechtsanwält*innen, Notar*innen und Banken zuständig
• Du verantwortest die wirtschaftlich effektive und detaillierte Aktenprüfung und leitest bei Bedarf Zwangsvollstreckungsaufträge ein
• Die Erstellung und Prüfung von Konditionsanpassungen (Darlehensverträge) gemäß der vertraglichen Verpflichtungen sind ebenfalls Bestandteile deines Aufgabenbereichs
• In- und Outbound-Telefonie sind für dich selbstverständlich und gehören zu deinem Arbeitsalltag

Dein Profil

• Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine Ausbildung zur*zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise mehrjährige relevante Berufserfahrung mit
• Außerdem verfügst du über Fachkenntnisse im Hinblick auf Immobilien-Sachverhalte und Erfahrungen im Bereich der Bearbeitung von Immobilienfinanzierungen
• Zudem bringst du ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und professionelles Auftreten mit
• Eine selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise wie auch analytische Fähigkeiten und Entscheidungskraft runden dein Profil ab

Was du erwarten darfst

• Eine gründliche und umfassende Einarbeitung in dein Tätigkeitsfeld sowie einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Platz für eigene Ideen
• Eine sichere Position in einem expandierenden, krisensicheren Unternehmen
• Flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelung und die Option auf anteiliges Homeoffice
• Ein attraktives Vergütungspaket inklusive eines 13. Gehalts, eines monatlichen Einkaufsgutscheins und der Teilnahme am Bonusprogramm
• Angebote für die betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen der Weiterbildungsprogramme mit E-Learning und firmeninterner Akademie