Mitarbeiter:in Lohnbuchhaltung & Personalverwaltung (m/w/d)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und Personalverwaltung
• Sehr gute Kenntnisse in DATEV / LODAS
• Fundierte Kenntnisse im Steuer, Sozialversicherungs und Arbeitsrecht
• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Interesse an Digitalisierung und der Weiterentwicklung von Prozessen
• Freude an selbstständigem Arbeiten in einer gemeinwohlorientierten Organisation

• Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn und Gehaltsabrechnung für ca. 90 Mitarbeitende
• Sicherer Umgang mit DATEV, insbesondere LODAS
• Pflege und Führung der digitalen und analogen Personalakten
• Abwicklung von Eintritten, Änderungen und Austritten
• Beratung der Mitarbeitenden zu tariflichen, steuer und sozialversicherungsrechtlichen
• Fragestellungen
• Erstellung von Bescheinigungen für Mitarbeitende, Behörden und Institutionen
• Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Projektteams und externen Stellen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung einer modernen, digitalen Personalverwaltung

• Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Intensive Einarbeitung und kollegiale Zusammenarbeit
• Einen Arbeitsplatz im Herzen von Berlin
• Die Möglichkeit, technologische Veränderungen aktiv und fachlich fundiert mitzugestalten

Förderverein für Jugend und Sozialarbeit e.V. (fjs)
Der fjs e.V. übernimmt mit seinen vier Geschäftsbereichen* als Kompetenzträger für digitale Kultur, Bildung und Gemeinwesen in Deutschland Verantwortung. Unsere Arbeit verbindet neue Medien, technologische Entwicklungen und den Einsatz Künstlicher Intelligenz mit zeitgemäßen Bildungsangeboten insbesondere in den Bereichen Medienkompetenz, Kinder und Jugendarbeit sowie der Förderung zivilgesellschaftlichen Engagements. Diese Themen verstehen wir als festen Bestandteil gesellschaftlichen Lebens. Damit diese Arbeit dauerhaft gelingt, braucht es eine professionelle, verlässliche und zukunftsorientierte Personalverwaltung.