Gesundheitsmanager:in (m/w/d) – Schwerpunkt Organisation & Training

Wir sind eine interdisziplinäre Praxis für Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie und Training mit 35 Mitarbeitenden.

Unser Ziel: Aufbau eines modernen Gesundheitszentrums mit einem breiten Angebot rund um das Thema Gesundheit, Therapie und Sport.

Wir suchen nach einer Person, die Trainer, Rezeptionskraft und Praxismanager (und ggf. Therapeut) verbindet und für die Themen Gesundheit, Therapie und Sport brennt.

Du als Gesundheitsmanager

1. Du startest mit den Kernaufgaben am Empfang und im Trainingsbereich und bei entsprechender Ausbildung in der Therapie.
2. Nach deiner Einarbeitung kannst du Schritt für Schritt Aufgaben im Praxismanagement übernehmen. Hier gibt es viele unterschiedliche Projekte und wir besprechen mit dir zusammen auf Basis unserer Bedarfe, deiner Stärken und Interessen, welche Themen du übernimmst bzw. wo du mitarbeitest.
3. Du darfst und sollst neue Ideen einbringen. Z.B. neue Gesundheitsangebote, Prozessverbesserungen, usw..
4. Arbeite direkt mit dem Leitungsteam zusammen und gestalte die Zukunft des Unternehmens mit.

Alle 6 Monate führen wir ein Feedbackgespräch mit dir und definieren mit dir zusammen deine Aufgabenschwerpunkte, Ziele und individuelle Entwicklung.

Kernaufgaben

Empfang

1. Empfang unserer PatientInnen
2. Terminvergabe und -koordination
3. Rezeptprüfung
4. Optionale Sonderaufgaben: Rezeptabrechnung, Rechnungsstellung, Planung von Hausbesuchen, usw.

Training

1. Trainingsbetreuung und Verantwortung für die Trainingsfläche
2. Einweisungen neuer Mitglieder und Feedbackgespräche mit Mitgliedern
3. Gesundheitsberatung unserer Mitglieder

Therapie (optional und nur mit entsprechender Ausbildung)

1. Durchführung von physiotherapeutischen, ergotherapeutischen oder logopädischen Behandlungen
2. Befundung und Beratung von Patienten
3. Überführung von Patienten von der Therapie ins Gesundheitstraining

Beispielaufgaben im Praxismanagement

(Abhängig von deinem Interesse und unserem Bedarf):

1. Konzeption, Organisation und Durchführung von Kursen
2. Social Media Management
3. Messung und Verbesserung von Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit
4. Entwicklung und Einführung neuer Gesundheitsangebote
5. Digitalisierungsprojekte und Einsatz von KI am Empfang, im Training und in der Therapie
6. Umsetzung von Prozessverbesserung im Training, Rezeption und Therapie
7. Durchführung von Markt- und Standortanalysen für Expansionsmöglichkeiten
8. Organisation von Teamevents
9. Unterstützung in der Abrechnung mit Krankenkassen

Dein Profil als Gesundheitsmanager

1. Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheit, Sport oder Therapie
2. Hohes Interesse an Therapie, Sport und generell Gesundheitsthemen
3. Hohes Maß an Eigenständigkeit und Umsetzungsstärke
4. Lust darauf mit uns unsere Praxis und Trainingsbereich zu einem modernen Gesundheitszentrum weiterzuentwickeln
5. Neue Ideen und hohe Motivation das Unternehmen nach vorne zu bringen
6. Hohes Maß an Selbstreflexion und Wille sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
7. Hohes Maß an Teamfähigkeit

Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.

Schicke sie uns einfach per Mail an [email protected] oder über https://www.rehakrahl.de/stellenangebote.