TEAMLEITER*/ TEAMLEAD* TRANSPORT INBOUND
- / Stundenlohn
- VB €
- Einsatzstart
- Ab sofort
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?
DAS IST DEIN AUFGABENBEREICHDu packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit Schwerpunkt Transportlogistik (Seefracht Inbound + Nachlauf)
- Planung und Sicherstellung der Kapazitäten im Inbound-Bereich, sowohl für den Hauptlauf als auch den Nachlauf, um eine effiziente und termingerechte Warenlieferung zu gewährleisten
- Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von abteilungsbezogenen (Teil-)Projekten, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Schnittstellen, z.B. Einkauf, Lager und IT
- Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten und Logistikdienstleistern, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu garantieren
- Regelmäßige Reportings an die Leitung Beschaffungslogistik sowie die operative Leitung des Supply Chain Managements
- Du punktest mit einer kaufmännischen Ausbildung im Bereich Spedition, Logistikdienstleistungen oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transportlogistik (idealerweise im Konsumgüterbereich) mit
- Du hast ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und erkennst Optimierungspotenziale schnell
- Prozessdenken liegt dir im Blut – du strebst nach Effizienz und Prozess Exzellenz
- Du hast Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung eines Teams
- Du kennst dich mit integrieten ERP-Systemen (idealerweise AX), sowie TMS und/ oder SCM-Systemen aus
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint)
- Du überzeugst mit fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
- Du bringst eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit
- Du bist kommunikationsstark und hast ein sicheres Auftreten
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DEINE VORTEILE BEI NEW YORKERBei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.
- Benefits.
• 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen
• Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten
• Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig - Fairness.
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen
• 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Sicherheit & Perspektive.
• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert - Miteinander.
• Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start
• Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg
• Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl - Standort & Zukunft.
• Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten
• Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht
Redaktionell empfohlener externer Inhalt
Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. New Yorker hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!