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Externer Job
Bewerbung per E-Mail an das Unternehmen. Bewerbung per E-Mail an das Unternehmen.

Business Development Spezialist/in (m/w/d) - Werkstudenten- oder Vollzeitstelle

AGICAP Deutschland

Anzeigenbeschreibung

Unsere Erfolgsgeschichte basiert auf einer einzigartigen und kundenzentrierten Kultur, einem innovativen Produkt und der Exzellenz unserer Teams. Als Business Developer bei AGICAP wird es deine Aufgabe sein, diese Erfolgsgeschichte weiterzuführen und das operative Geschäft zu leiten und weiterzuentwickeln. Dein Ziel ist es, die Profitabilität unseres Unternehmens in Deutschland zu steigern.

Deine zunächst sehr betriebsorientierte Aufgabe besteht darin, qualifizierte Interessenten anzusprechen, die AGICAP-Lösung zu demonstrieren, technische Unterstützung zu leisten und Verträge zu verhandeln (remote per Telefon).

  • Werde zum Experten für AGICAP
  • Treibe ein schnelles Wachstum der Lead-Generierung durch Outbound-Prospecting an
  • Identifiziere die Problembereiche deiner Interessenten
  • Positioniere und artikuliere das AGICAP-Wertversprechen für SMBs
  • Du bist verantwortlich für den gesamten Sales Funnel
  • Schließe neue Deals ab
  • Du bist die Augen und Ohren von AGICAP auf dem deutschen Markt und gibst wertvolles Feedback an das Produkt-, Vertriebs- und Marketingteam
  • Berichte über deine Leistung
  • Dann musst du das Geschäft vor Ort ausbauen, d.h. ein neues Kundenportfolio entwickeln, neue Partnerschaften aufbauen und gelegentlich unserem Talent Acquisition Team helfen, neue Talente zu rekrutieren.
  • Du wirst in unser Geschäft eingearbeitet und lernst alles über die Art und Weise, wie wir verkaufen und unsere Kunden unterstützen, kennen. Dein Onboarding (1 Monat) wird sehr umfassend sein. Es wird auch eine Gelegenheit für dich sein, Teil des Agicap-Stammes zu werden.

Qualifikation

  • Deutsch als Muttersprache / Sehr gute Englischkenntnisse
  • Vertriebserfahrung in einer SaaS-Umgebung, die auf KMUs abzielt, ist ein Bonus
  • Kreativer und beratender Verkaufsansatz mit fortgeschrittenen Abschlussfähigkeiten
  • Wettbewerbsfähig und zielorientiert, du bist ein “Jäger” und ein “Macher”
  • Ausgeprägte Stringenz und Struktur, die Fähigkeit, eine große Menge an Informationen zeitlich straff zu verwalten
  • Enthusiasmus und Teamgeist
  • Französisch als Zweitsprache ist ein Plus

Benefits

  • Ein attraktives Fixjahresgehalt (40-45K€) + variablen Anteil bis zu 60K€/Jahr
  • Perfekter Einstiegsmoment in Bezug auf Wachstum und Möglichkeiten, sich unserem Abenteuer anzuschließen
  • Schnelle Lernumgebung, Unternehmertum und Teamgeist
  • Ein unglaubliches Team von Entrepreneurs
  • Co-Working Space in Berlin (Checkpoint Charlie)
  • Afterworks mit dem Team (bspw. Donnerstag-/Freitagabend-Bier)

So sieht der Recruitment-Prozess aus:

  • Call mit Sonia oder Alina, Talent Acquisition
  • Video Call mit Lennart oder Timo, Account Executive (use case)
  • Video Call mit Stephan, Country Manager

Wir freuen uns auf dich! Dein AGICAP Team

Einsatzort

  • Berlin Kreuzberg (10969)

Über das Unternehmen

AGICAP ist ein stark wachsendes Unternehmen (+900% Umsatz in 2020), das 2016 in Lyon gegründet wurde. Mit nur 20 Mitarbeitern im Januar 2020 sind wir mittlerweile 180+ Kollegen*innen im Mai 2021, aufgeteilt auf Deutschland (20 Mitarbeiter) und Frankreich. Momentan expandieren wir außerdem nach Spanien und Niederlande, um in 2022 auf über 400 zu wachsen. Unser Ziel ist es Ende 2021 10.000 Kunden, KMUs und Franchise-Unternehmen, zu bedienen. Wir vertreiben eine innovative Cashflow-Managementlösung, womit wir Marktführer sind. Unsere vier Werte leben wir täglich: TEAM PLAY - Unsere Prozesse und Erfolge basieren auf unserem Teamgeist: In einem kooperativen und fürsorglichen Umfeld möchten wir unsere gemeinsamen Ziele erreichen, indem wir unser Wissen teilen. CONQUEST - Wir sind bereits 160+ Mitglieder, die an der Entwicklung von AGICAP beteiligt sind. Wir sind Eroberer mit unglaublicher Energie und Begeisterung, die hoch motiviert sind, unsere Mission zu erfüllen: möglichst vielen CEOs zu helfen, ihr Geschäft besser zu führen. CUSTOMER CENTRICITY - Wir hören unseren (potentiellen) Kunden mehr zu als dass wir reden. Cashflow-Management kann ein heikles Thema sein, deshalb entgegnen wir unseren Kunden mit viel Empathie und Bescheidenheit EXCELLENCE - Wir streben nach Spitzenleistungen. Unsere Einstellungen sind sehr selektiv, um dieses Niveau zu gewährleisten. Wir sind ein Startup auf höchstem Niveau, bei dem viel gelernt wird und Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen entwickelt werden. Jeder kann sich mit echter Autonomie, Verantwortung und Proaktivität entwickeln.

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