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Externer Job
Bewerbung über Webseite des Unternehmens. Bewerbung über Webseite des Unternehmens.

Werkstudent Textredaktion (mwd)

Vesterling AG

Anzeigenbeschreibung

In eigener Sache - vielseitige Tätigkeit im Online- und Offline - Marketing

Vesterling ist seit mehr als 20 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie.
Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement.

Referenznummer: 17007
Standort: München

Ihre Aufgaben:

  • Als Werkstudent Textredaktion haben Sie Gelegenheit, einen vielfältigen Einblick in das Marketing bei einer großen Personalberatung zu erhalten.
  • Sie überarbeiten werbliche Texte, z. B. zur Beschreibung von Arbeitgebern und von offenen Stellen
  • Im Online Marketing sind Sie an der Aktualisierung und Vermarktung der Corporate Website sowie der zugehörigen Kanäle (Social Media, Newsletter etc.) beteiligt. Zu den Aufgaben gehören:
  • Entwickeln von Textkonzepten
  • Optimierung von Marketing-Texten (auch SEO)
  • Erstellung von redaktionellen Texten für Newsletter, Social Media und die Corporate Website
  • Nach Ihrer Einarbeitung bekommen Sie Projekte, die Sie eigenverantwortlich bearbeiten können
  • Stundenumfang und Zeiteinteilung sind verhandelbar
  • Weitere Informationen zur Tätigkeit bei uns finden Sie unter www.vesterling.com/vesterling/karriere-bei-vesterling/

Ihr Profil:

  • Allgemeine Hochschulreife mit guten Ergebnissen
  • Sie sind Student einer Hochschule oder Universität in München
  • Sie können Texte in deutscher Sprache stilsicher verfassen
  • Zuverlässige und genaue Arbeitsweise


Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online auf www.Vesterling.com oder per Mail an bewerbung@vesterling.com unter Angabe der Referenznummer 17007.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Einsatzort

  • München Laim (80687)

Über das Unternehmen

Vesterling ist seit mehr als 20 Jahren einer der führenden Personaldienstleister im Bereich Technologie. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene, die Durchführung von offenen und für Firmen maßgeschneiderten Trainings, Career Services sowie das Outplacement.

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