Anzeigenbeschreibung
Ausschreibungs-ID: 41072
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit als
Werkstudent (m/w/d) Online Marketing
im Funktionsbereich Performance Marketing am Standort Köln.
Was wir zusammen vorhaben:
Bei uns nehmen Sie aktiv am Aufbau in einem der spannendsten Digitalprojekte eines führenden Handels- und Touristikunternehmens in Europa teil. Sie erleben eine dynamische und datengetriebene Start-up-Atmosphäre mit allen Vorteilen des o.g. führenden Handelsunternehmens inklusive flacher Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Was Sie bei uns bewegen:
- Unterstützung des Online Marketings im Bereich Performance insbesondere Display Advertising und Search Engine Advertising
- Durchführung von Keywordanalysen und Weiterentwicklung des Keywordsets
- Unterstützung bei der Umsetzung von Performance Marketing Kampagnen
- Analyse und unterstützende Aufgaben bei der Optimierung der Kampagnen
- Erstellung von allgemeinen Auswertungen und Reports
- Regelmäßiges Monitoring und Analyse der wichtigsten Key Performance Indicators
Was uns überzeugt:
- Sie sind eingeschriebener Student der Wirtschaftswissenschaften, Medienwissenschaften oder ähnlichem Studiengang idealerweise mit Marketing Schwerpunkt.
- Bereits erste Erfahrungen im Display Advertising und Search Engine Advertising sind wünschenswert.
- Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit Microsoft Excel sowie ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen.
- Eine besitzen eine hohe Internetaffinität, Motivation, Einsatzbereitschaft und ein selbstständiges Arbeiten.
- Eine zuverlässige Arbeitsweise, eine schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Was wir bieten:
Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Freuen Sie sich auf eigenverantwortliche Tätigkeiten und bereichern Sie unsere Teams mit Ihren Ideen. Profitieren Sie außerdem von zeitgemäßen Arbeitgeberleistungen wie z.B. einem smarten Gesundheitsmanagement. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website www.rewe-group.com/karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Position stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110 zur Verfügung.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Selbstverständlich sind uns weibliche Bewerber sowie Bewerber diversen Geschlechtes gleichermaßen willkommen.